金融专业不乏很多背景优秀、能力出众的同学,但是,有些同学明明已经非常出色,却总也找不到理想的工作机会。问题究竟出在哪呢?或许,答案就在你的简历上。
一份出色的简历是向潜在雇主展示专业能力、学术成就和工作经验的最佳工具。然而,有些同学明明经历非常丰富,简历却写得一塌糊涂、不明所以,甚至错漏百出,让HR在看到简历的3秒钟之内就失去了探究的兴趣。
高分金融简历模板
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那么,到底怎样才能写出一份金融领域满分简历呢?今天这篇推送,大家可以跟随职徒君一起,了解金融满分简历的撰写秘诀,方便之后在求职竞争中脱颖而出,赢得理想的offer!
一、金融求职简历原则:深度与亮点并存
在撰写金融求职简历时,突出自己经历的深度和亮点至关重要。一份优秀的简历,在经历部分要言之有物、展示专业方面的认知深度,在荣誉奖项方面要有成绩作为亮点,来佐证个人的优秀程度。
01 教育背景
如实填写即可,内容包括自己的毕业院校、专业、GPA、和学过的课程。
金融行业有很多公司对求职者的学校和学历都划出了严格的标准,如“985”或者“211”院校、硕士以上学历,再比如一些独角兽公司或者上市公司,需要对投资者披露企业内硕士以上、本科以上学历人数占比等。
所以如果大家的学校背景好,专业与岗位对口,那就一定要加粗或者备注突出一下。
另外,毕业时间注意要写清楚具体日期,不要写“至今”。
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02 实习经历
实习经历的描述,要按时间从近到远,或者与岗位匹配度由高到低的顺序。每个实习可以先总述自己的职责情况,再分2-3个小点,对自己实际参与的项目、工作进行描述,描述尽量简洁,最好有数据支撑。
阐述实习工作时,注意总结归纳、采用量化表述,例如:
对XX行业和公司进行研究、共撰写XX篇报告,从XX角度和方面进行研究,得出XX结论。或:针对XX问题,提出XX、XX、XX等多种解决方案,通过N个月的时间使得XX指标下降了N%。
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03 校园经历
这里的校园经历主要是指在大学里的社团经历、活动经历、比赛经历、社会实践、学生工作等等,可以根据要撰写的内容来对此模块进行命名。
作为金融学子,在简历上重点要写的是金融相关的校园活动,比如金融类大赛(专业技能、建模等),金融类项目(市场调查、数据分析等),金融网站、论坛、社团,相关金融大赛、活动志愿者、现场助理等等。
这些课外的活动,可以侧面反映出你对金融的兴趣,体现出你想要融入金融界、“学以致用”的态度。
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比如大一大二的金融同学,如果欠缺参加这类活动的机会,可以在寒暑假期参加职徒的证券投资分析训练营,给自己建立一个金融证券行业的整体认知和框架,结识一些行业内的导师和同龄人脉,为以后的求职提前做好准备,这也不失为一个求职妙招!
与岗位相关性较弱的比赛也可以放在这个模块,例如“公益创意大赛”“互联网+创新创业大赛”“英语口语比赛”“书法大赛”“摄影大赛”等。这类比赛可以在一定程度上突出个人的组织能力、领导能力。
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04 获奖经历
技能证书或荣誉也是必不可少的一项哦。在填写证书和取得的荣誉时,要围绕JD(Job Description)即职位描述来写,并不是越多越好,尽量选择一些含金量高、与岗位要求相关的证书或荣誉。证书或荣誉后面也可以标注分数或排名,体现出荣誉的分量。例如国家一等奖学金,排名前5%。
二、金融求职简历经历:与岗位高度相关
对于用人单位来说,一份高度匹配岗位要求的简历表明求职者具备岗位需要的专业知识、技能和工作经验,能减少沟通成本和时间成本,提高招聘效率。如果你的简历高度匹配岗位要求,那么接到面试邀请的可能性会大大提升!
那如果想让自己的简历内容与岗位高度相关,该怎么写呢?
大家需要做两件事:首先,写经历的时候多使用专业性词汇,至少要在第一印象上面给HR一个专业的震慑!其次,把所有跟意向岗位无关的经历大胆舍去。总之,咱们突出的就是一个“专业”!
01 使用专业术语,增强简历匹配度
常见的各类工作岗位的金融类专业性词汇有 :投资回报率、最大回撤率、ROE (净资产收益率)、夏普比率、杠杆率等。
使用专业化的词汇对经历进行描述,可以将一些普通经历的口语化表达“点石成金”。
虽说并不是每个岗位都会有这些类似的词汇,但是一般岗位都会涉及一 些该领域相应的工具性产品,比如用Wind进行数据搜集和分析、用MATLAB进行建模等,善用这些专业性词语,能让对方迅速了解你有哪些方面的经验,从而提升相互之间的认同感,增加获得面试机会的概率。
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02 对经历进行筛选,不胡乱堆砌
HR在看简历的时候,找的是最能适合他们招聘岗位要求的人,而不是所有投简历的人里面背景最强的那个。大家应当在写简历之前,研究要投递简历的公司以及岗位的相关信息,包括公司的基本信息、公司的业务、相关岗位的职责和工作范畴,然后再从自己的过往经历中筛选出能够对应得上的内容。
比如说,在HR眼中,并不是所有的校园组织和活动经历都是有价值的。
假如你在一个学生组织里只是干事,没有做到副部长以上的职级,除非是和岗位特别相关的经历,一般不用写。
同理,如果比赛没有得奖或者只拿了院级以下的名次(包含院级),一般也没必要写,除非在这段经历中你是主要负责人,在过程中学到了很多东西。这些打酱油的角色,只能证明你参与过,但是并不能证明你的实力。
大一、大二的同学们经历可能比较匮乏,只有这些比较普通的经历能写在实习简历上,这也无伤大雅;但到了高年级甚至研究生阶段,大家就需要更有竞争力和含金量的经历来替代之前普通经历了。
三、金融简历,排版要求如何?
身在以严谨著称的金融行业,简历的格式一定要遵循规则,投递之前多多检查,千万不能给HR留下不仔细、粗心大意的第一印象。细节决定一切,有时候一个小小的失误,就可能亲手断送一个offer!
01 字体字号
对于一份简历来说,最好不要超过三种字体,如果是纸质版的简历,建议大家选择黑体或者加粗宋体做标题,宋体做正文,英文则选择TimesNew Roman。
如果是电子版简历,建议统一全部使用微软雅黑,看起来是最舒服的,并注意最后投递的时候一定要转换为PDF,避免显示宽度不同造成的格式混乱。
这里特别需要注意的还有字号:
·简历开头:姓名-三号字体
·标题:个人信息、教育背景、工作经历-小四字体
·正文内容:学校信息介绍、工作经历-11号字体
大家可以根据这些做一些相应的调整,但是特别要注意的是,除了开头的教育经历或者实习经历的标题可以加粗之外,其他的尽量不要加粗,也避免使用斜体、下划线等,否则会显得非常凌乱。
02 格式细节:
看格式的时候,大家可以将简历用A4纸打印出来,直观地查看潜在的格式和书写规范性问题,其中主要包括以下几项:
①段落符一定要统一,一份简历仅用一种段落符号,且段落符之间要在垂直方向上对齐;
②模块与模块、段落与段落之间不要留有多余的回车空行;
③日期的格式要一致,比如用了“2017.07”这种写法,别的地方就不要写成“2017.7”或“2017年7月”;
④保证整个页面左右两端对齐,同级段落缩进一致;
⑤上下页边距可以不一致,要注意适当留白,但是左右的页边距一定要一致。
03 标点符号
使用段落符书写时,如果前面的每一段句末用分号,最下面的一段要用句号;如果句末不用标点,就统一都不使用。两种书写方式都可以,但是不可以混用。